卓越学术认可程序
打印友好(2019年12月毕业有效)
意图
本程序概述了认可和促进詹姆斯库克大学(“JCU”或“大学”)学生学业优秀的认可奖的资格标准和过程。
范围
本程序适用于有资格获得表彰的JCU学生和参与奖励过程的工作人员。
定义
本程序中使用的定义可在政策术语表
简介
为了表彰和促进学生的学术成就，每年，在JCU学术委员会的主持下，大学将颁发以下奖项，并由下列授权机构批准:
表1:JCU的奖项
嘉许奖 |
授权批准权 |
目的及准则 |
大学奖章 |
相关学部副校长 |
在本科阶段的课程学习和研究中取得突出的学术成就。 大学奖章颁发给在JCU完成了至少50%以下任一课程的毕业生:
要有资格获得大学奖章，学生必须:
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高等学位研究(博士或硕士)论文优秀奖章 |
院长研究生研究 |
对于通过研究(博士或硕士)的更高学位论文被判定为“优等成绩”的候选人 要有资格获得高等学位研究(博士或硕士)论文卓越奖章，学生必须:
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优秀研究型高等学位院长奖 |
研究生研究系主任 |
在研究高等学位中表现优异，并获得独立考官对其研究领域的实质性贡献的表扬。 要有资格获得院长卓越研究型高等学位奖，学生必须:
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本土学术优秀奖 |
副校长，土著教育和战略 |
澳大利亚土著和/或托雷斯海峡岛民学生，表现出优异的学业成绩和/或毅力和对学习的投入 要有资格获得原住民学术卓越奖，学生必须:
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以优异的成绩 |
学生服务处处长 |
在JCU本科和研究生阶段的课程学习中取得优异的学术成绩 要符合资格，学生必须:
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程序
1.颁发大学奖章
1.1接收人的识别与认可:
1.1.1 JCU考试办公室将根据表1所列的标准，通过学生管理系统确定合格的大学奖章获得者。
1.1.2 GPA只计算在JCU修过的科目。
1.1.3教统会考试办公室将合资格的获奖学生名单及他们各自的平均绩点送交各有关学院院长及/或学术部门，要求他们确认被甄选的学生有资格获得有关提名的大学奖章。
1.1.4学院院长将考虑从JCU考试办公室收到的合格获奖者名单，并考虑表1所列的资格标准，对大学奖章的最终获奖者作出决定和建议。然后，学院院长将提交的意见书提交给相关部门的副校长，由其最终决定学院院长提交的意见书应授予谁大学奖章。
1.1.5经相关副校长批准后，JCU考试办公室将通过典礼或理事会会议安排颁发大学奖章，为学生毕业做准备。
2.授予高等学位研究(博士或硕士)论文优秀奖章
2.1接收人的识别与认可:
2.1.1 JCU研究生研究学院应准备并提交一份合格的高级学位研究(博士或硕士)论文奖章获得者名单，并由研究生研究系主任批准，以供学术委员会和委员会注意。
2.1.2研究生研究学院还将向JCU典礼办公室提供高等学位研究(博士或硕士)论文卓越奖章最终获得者的姓名，该办公室将安排奖章的铸造。
3.颁发卓越研究性高等学位院长奖
3.1接收人的识别与批准:
3.1.1 JCU研究生研究学院应准备并将符合资格的院长卓越研究学位奖获得者名单转发给相关学院院长。学院院长可向教育小组委员会及执行委员会提交支持(或以其他方式)获提名的合资格受奖人的意见书。
3.1.2学院院长提交的材料必须符合以下标准:
- 国际认可学生的研究工作;
- 学生研究的影响(实际的和潜在的);
- 该学生的出版物或其他成果(如创作作品);而且
- 任何其他对学生研究质量的认可。
3.1.3.学院院长提交的申请书将交由研究教育小组委员会执行委员会考虑，执行委员会将按下列成绩对所有合资格的受奖人进行排名:
- 外部审查员报告(50%);而且
- 符合以上第3.1.2条中的部分或全部标准的提名(50%)。
3.1.4年度获得研究型博士学位或研究型硕士学位的学生，不超过10%的学生将获得该奖项。
3.1.5研究教育小组委员会执行委员会将向研究生研究系主任提交院长奖最终获奖者的建议。
3.1.6研究生研究部院长将最终确定院长奖获奖名单，并向获奖人员发出认可信。
3.1.7研究生院将在其网站上公布获奖名单。
4.颁发奖章
4.1 JCU奖章的铸造和采购由JCU典礼办公室负责，但必须符合颁奖和典礼委员会批准的设计。
4.2 JCU奖牌获得者可选择:
- 在有关仪式上获颁授奖章;
- 把奖章直接送给他们;或
- 在JCU学生中心(汤斯维尔或凯恩斯)领取奖章。
4.3 JCU奖牌获得者将在其澳大利亚高等教育毕业声明(AHEGS)和JCU学术记录上注明这一点。
5.本土学术优秀奖
5.1接收人的识别与批准:
5.1.1.每年，土著教育和战略副校长将根据表1中的标准，准备一份被认为有资格获得土著学术优秀奖的学生名单。副校长将把这份名单发给土著学生支持项目的经理和土著学生支持服务的负责人(“经理”)，他们将选择土著学术卓越奖的首选获得者。
5.1.2.管理者必须考虑以下标准:
- 在JCU学习成绩优异的学生;和/或
- 学生对JCU学习的坚持和投入。
5.1.3.经理的书面提名将由土著教育和研究中心执行人员考虑，他将根据提名的优点对所有提名者进行排名，仅根据第5.1.2条中的标准进行提名。
5.1.4.在考虑的年度里，不超过10%的JCU学生符合本土学术卓越奖的标准，将获得该奖项。
5.1.5.土著教育和研究中心执行主任将向土著教育和战略副校长推荐最终获奖者。
5.1.6.土著教育和战略副校长将决定最终的获奖者，并向他们发送感谢信。
5.1.7.土著教育和研究中心将在其网站上公布获奖名单。
6.优异奖
6.1接收人的识别与批准
6.1.1学院考试办公室将根据表1所列的标准，透过学生管理系统，甄别合资格的杰出奖学金获得者名单。
6.1.2 GPA只计算在JCU修过的科目。
6.1.3 JCU考试办公室会将符合录取条件的学生名单及他们的平均绩点送交学生服务部主任审批，以便在学生的成绩单上写上“优异”字样。
6.1.3经学生服务部主任批准后，JCU考试办公室将在学生管理系统内通过典礼或校董会的方式处理优异奖，为学生的毕业做准备。
7.此程序的计算方法:
7.1.1.GPA将按照平均绩点(GPA) - JCU，到小数点后两位。
7.1.2.按表1所列科目的成绩计算GPA;
7.1.3.计算GPA时，不包括未评分科目的成绩。
相关政策工具
政府
注意:此程序的打印副本是不受控制的，只能在打印时确定货币。
批准的细节
政策支持 |
副校长，学生 |
版本没有 |
之时价 |
下一次主要覆核的日期 |
06/06/2024 |
修订历史
注:轻微的修订不会导致下一个主要覆核日期的改变。
批准日期-保单保证人批准设立、轻微或重大修改或解散的日期
实现日期——过程在策略库中发布的日期，也是过程生效的日期
版本 |
批准日期 |
实现日期 |
细节 |
作者 |
之时价 |
06/06/2019 |
05/11/2019 |
主要检讨程序，以加强标准，以符合行业规范。实施推迟，以更紧密地配合毕业期间。 |
学术委员会副主席 |
19次 |
16/05/2018 |
24/05/2018 |
由于取消了卓越评审政策和建立了奖项确定和毕业政策，增加了程序信息。HDR奖励程序合理化 |
学生财务及考试部经理 |
丹麦队 |
16/03/2017 |
17/03/2017 |
根据政策及授权框架的相关程序，检讨现有程序，并将其从卓越认可政策中移除，纳入本程序范本。 |
学生服务处处长 |
关键字 |
学术卓越;授予认可，大学奖章 |
联系人 |
学生财务及考试部经理 |